採用までの流れ
未経験から始めた方がほとんどです。
丁寧な研修とフォロー体制で、不安なく始められ、将来に役立つスキルを身につけられます。

① 応募・問い合わせ
お電話やホームページよりご応募ください。
問い合わせのみでも構いません。


② 採用試験
採用試験の日時は個別にご相談させていただきます。
【試験内容】
面接、筆記(教科)試験
実技試験(15分程度。未経験の方も実施可能な内容です)
千葉進研稲毛教室(事務局と同じビル内)にて


③ 合格
担当希望教科やスケジュールに合わせて、教室や曜日をご相談させていただきます。


④ 研修・打ち合わせ
教務研修
講師の心構えと高校入試について、就業規則について、入社時必要書類(届書等)の記入
教室内研修
教室内の案内と生徒心得について、勤務条件(曜日や時間等)の打ち合わせ
教科研修
授業準備の仕方、教科指導技術について
授業見学
ベテラン講師の授業を見学します。
模擬授業
実際の授業を想定したトレーニングを行います。


⑤ 勤務開始
メンター制(担当の専任の先生が様々な相談に乗ってくれます)により、困りごとや悩みもいっしょに解決してくれるので安心です。
定期的な研修会で、ベテラン講師から指導の秘訣を教わったり、他の教室の講師と情報交換したりして、さらなるスキルアップを目指せます。